Los gobiernos de la UE rechazaron de plano el lunes una propuesta de la Eurocámara para ampliar la licencia por maternidad hasta 20 semanas y crear un permiso retribuido para los padres.
“La gran mayoría de los Estados miembros (de la UE) consideran que el Parlamento ha ido demasiado lejos al proponer alargar el permiso de maternidad hasta 20 semanas, con una remuneración del 100% del salario. Eso no es una base de negociación”, criticó la ministra belga del Empleo, Joelle Milquet, cuyo país ostenta este semestre la presidencia del bloque.
La Eurocámara votó a fines de octubre un texto en esa dirección, al tiempo que pidió que se reconozca el principio de un permiso de paternidad de al menos dos semanas, pagadas también al 100%, en los Estados que todavía no lo hacen.
Actualmente, la duración mínima de un permiso de maternidad es de 14 semanas en la Unión Europea (UE). Muchos países van más allá de ese periodo, pero las condiciones de retribución son muy variables entre los países miembros.
Milquet afirmó, en cambio, al término de una reunión de ministros europeos de Asuntos Sociales y Empleo en Bruselas, que los gobiernos están abiertos a la idea de instaurar un permiso de maternidad mínimo de 18 semanas, lo que corresponde a las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
Los países opuestos a una prolongación hasta 20 semanas, liderados por Gran Bretaña y Francia, argumentan que esto implicaría unos costos suplementarios importantes.
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