En el marco de las conversaciones que se adelantan en la mesa de concertación salarial, los empresarios y sindicatos modificaron este jueves sus propuestas para el incremento del salario mínimo de 2019.
En un principio la Confederación General del Trabajo (CGT) y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) habían propuesto un incremento de 10 % y 12 %, respectivamente, pero habían bajado sus pretensiones a un 9 %, lo que significaría un aumento de 70.311 pesos.
Por su parte, los empresarios aumentaron un punto porcentual su cifra de incremento y pasó de 4% inicial a un 5 %, lo que representaría un incremento de 39.000 pesos.
De esta forma, a dos semanas de que se venza el plazo para llegar a una concertación del salario mínimo, las partes hacen una primera modificación de sus propuestas y reducen las diferencias, que ahora es de 4 puntos.
No obstante, la incertidumbre está en la cifra que podría presentar el Gobierno Nacional, la cual pretende acercar a las partes y poder llegar a un acuerdo para definir el incremento salarial que recibirán cerca de 10 millones de colombianos a partir de 2019.
La mesa se reunirá sobre las 6:00 de la tarde para seguir evaluando las propuestas.
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