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Hombres que estén a punto de ser papás no podrán ser despedidos en ciertos casos

La Sala Plena de la Corte Constitucional condicionó la norma del Código Laboral sobre el fuero de maternidad, al aclarar que los hombres también tendrán la posibilidad de aprovechar de este beneficio.

En ese sentido, los hombres no podrán ser despedidos mientras sus parejas estén embarazadas o en licencia de maternidad, siempre y cuando demuestren que su compañera sentimental depende económicamente de ellos.

El demandante pedía que se condicionaran los artículos 239 y 240 del Código Sustantivo del Trabajo. Y este miércoles, el alto tribunal falló con cinco votos a favor y cuatro en contra.

Los magistrados que se opusieron a condicionar esta norma fueron Luis Guillermo Guerrero, Gloria Ortiz, Gabriel Mendoza y Alejandro Linares. 



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