Cartagena de Indias - Colombia
Miércoles 08 Junio de 2016 Ediciones anteriores |
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De acuerdo al caso planteado se le informa que usted puede optar por cualquiera de estas situaciones:
1) presentar queja ante un inspector del trabajo para que mediante una citación le exijan el pago de sus acreencias laborales.
2) dar por terminado el contrato de trabajo por justa causa imputable al empleador y en consecuencia tiene derecho a que le cancelen sus acreencias laborales más la indemnización
3) buscar un abogado laboralista para que le presente una demanda ordinaria laboral para el reconocimiento de sus derechos, de todos modos ya el empleador se encuentra en mora que equivale a un día de salario por cada día de retardo hasta 24 meses de mora.
Si se le presenta otra inquietud usted podrá dirigirse al Consultorio Jurídico de la Corporación Universitaria Rafael Nuñez ubicado en el Centro calle Estanco del Tabaco # 35-16, Teléfono 6602015. o a uno cualquiera de su ciudad de residencia.
Cordialmente,
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ASESOR DE ÁREA LABORAL
CONSULTORIO JURIDICO
CORPORACION UNIVERSITARIA RAFAEL NUÑEZ
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