El Ministerio de Trabajo realizará una inspección a un local de Tiendas Zara, ubicado en Unicentro Bogotá, luego de una denuncia por parte de una trabajadora del local a través de redes sociales.
La ministra Natalia López informó que la inspección tiene como objetivo verificar el cumplimiento de las normas laborales, de seguridad social y de seguridad y salud en el trabajo. Lea también: MinTrabajo abre proceso sancionatorio contra D1 y Adecco Colombia
La diligencia se desarrolla sin previo aviso, en ejercicio de las facultades de inspección, vigilancia y control del Ministerio del Trabajo. Este procedimiento permite a los inspectores constastar directamente las condiciones existentes en el lugal de trabajo y verificar, de manera objetiva, el cumplimiento de la legislación laboral.
Ministerio de Trabajo
La inspección se realizará al establecimiento de Zara, operado por Texmoda S.A.S., en el Centro Comercial Unicentro Bogotá, por la denuncia de una trabajadora que contó que tuvo que salir descalza de su sitio de trabajo, debido a que le hicieron quitar los zapatos, los que inicialmente mencionó que eran de dotación, sin considerar que no contaba con otros para dejar el lugar.
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Por su parte, la administración de la tienda explicó que la trabajadora todavía no tenía derecho a la dotación, que se recibe al cumplir dos meses en el puesto de trabajo. Por esta razón, el par de zapatos fueron un préstamo momentáneo y, de acuerdo con esta versión, la empleada sí contaba con calzado al momento de comenzar la jornada, aunque al ser de tacón, debían ser reemplazados por zapatos más cómodos para la actividad a realizar, de acuerdo con las normas laborales.
La denuncia de la joven, realizada mediante un video publicado en redes sociales, se hizo viral y muchos usuarios la consideraron maltrato laboral. Este es uno de los puntos que el Ministerio de Trabajo deberá establecer en su inspección.
Según el Ministerio, al finalizar la visita “se elaborarán el acta y el informe correspondientes, y de ser procedente, se establecerá un plan de mejoramiento o se adoptarán las medidas preventivas a que haya lugar, de acuerdo con los hallazgos”.
Asimismo, la cartera afirmó que “continuará fortaleciendo sus acciones de inspección, vigilancia y control en el país para proteger los derechos de los trabajadores, promover el cumplimiento de la normatividad laboral y garantizar actuaciones objetivas, con pleno respeto por el debido proceso y los derechos de todas las partes”.
