Regional

Cambian los trámites de afiliación: Comfasucre

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EL UNIVERSAL
24 OCT 2012 - 12:01 AM

El jefe del departamento de Aportes y Subsidio Familiar de esa entidad, Gabriel Rosales, informó que a partir  del presente mes, las personas, naturales y jurídicas interesadas en afiliarse a la Caja de Compensación Familiar de Sucre ya no tendrán que presentar todos los documentos anteriormente exigidos, ya que se ha hecho una modificación al artículo 57 de la Ley 21 de 1982 a través del Decreto 19 de 2012 el cual, reglamenta la reducción de los trámites en ese tipo de procesos.
Gabriel Rosales indicó que con la reglamentación de la ley antitrámite, se busca aplicar un beneficio de la empresa y trabajadores,  contribuyendo para que ellos accedan de manera rápida a la caja de compensación disfrutando así  de los beneficios que brinda la Comfasucre, en servicios sociales, subsidios, educativos y turísticos. 
Los requisitos para la afiliación de empresas a Comfasucre eran 9 y ahora son solo 4 así: Comunicación escrita suministrando datos básicos del empleador y su solicitud de afiliación; fotocopia del documento de identidad del representante legal; certificado de paz y salvo si ha estado afiliado antes a una caja de compensación familiar, copia del certificado de existencia y representación legal y, por último, una relación de trabajadores a afiliar y salarios.
“Los trabajadores independientes también gozan de este beneficio pues, únicamente deben presentar la comunicación escrita solicitando la afiliación con sus datos personales y la fotocopia de su documento de identidad”, explicó el funcionario.
Por su parte, la asesora jurídica de la dependencia de subsidio familiar Brenda Cruz, indicó que en caso de haber estado afiliado a otra caja de compensación, se debe presentar un paz y salvo. Así mismo, los pensionados deben presentar estos tres requisitos junto con el último reporte de pago de la mesada pensional.
La obligación legal es que las empresas deben cancelar a la Caja de compensación Familiar de Sucre el 4% del valor total de la nómina, para el trabajador independiente es del 2% y para los pensionados 2%.

Gabriel Rosales, jefe del departamento de Aportes y Subsidios de Comfasucre.

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